Begeleider / Maatschappelijk Werker GGZ – FACT team Den Bosch

Begeleider / Maatschappelijk Werker GGZ – FACT team Den Bosch
Zoek jij een uitdagende baan waarin geen enkele dag hetzelfde zal zijn? Vind je het leuk om jezelf op verschillende fronten verder te ontwikkelen, te netwerken en samen met de cliënt te denken in mogelijkheden? Ben je dan ook nog eens betrokken, bevlogen en betrouwbaar? Dan is Reinier van Arkel op zoek naar jou!

 

Binnen welk team kom je te werken?
FACT staat voor Flexible Assertive Community Treatment. Waarin jij naar de cliënt toe gaat, in zijn eigen vertrouwde omgeving, biedt je samen met jouw team, de behandeling die nodig is. Samen werken aan herstel. Het team is gehuisvest in Den Bosch en werkt voor de inwoners van Den Bosch Noord. Het team bestaat uit 18 collega’s, van psychiater en klinisch psycholoog, tot verpleegkundige en woonbegeleiders.

 

Wat ga je doen?
Jij als maatschappelijk werker binnen het FACT, weet de vraag goed te plaatsen binnen de context van de ernstige psychiatrische aandoening. Jij ondersteunt je cliënten bij het zoeken naar mogelijkheden in hun financiële en materiële zorgen. Je inventariseert waar zij op vast lopen en stelt samen met de cliënt een passend begeleidingsplan op. Je gaat staan voor de belangen van de cliënt. Je overlegt met je cliënt, zijn sociaal netwerk en je eigen netwerkpartners om te komen tot een zo goed mogelijke oplossing. Tevens leer je jouw cliënt vaardigheden aan om de zelfredzaamheid te bevorderen. Om een cliënt zo goed en snel mogelijk te kunnen ondersteunen, vind je het leuk om te netwerken. Om zo de paden van de aanvragen van de sociale voorzieningen binnen de gemeente makkelijker weten te bewandelen. Samen met je collega’s van het FACT draag je zorg voor het opschalen van de zorg en heb je een belangrijke rol in het verbeteren van de kwaliteit van de zorg.

 

Wat breng je met je mee?
Een relevante HBO opleiding; Maatschappelijk werk en Dienstverlening of HBO Social Work met uitstroomprofiel van de GGZ-agoog, geaccrediteerd bij het Registerplein. Je hebt bij voorkeur ervaring binnen de ambulante zorg binnen de GGZ. Je weet hoe de sociale kaart van ’s-Hertogenbosch eruit ziet en je hebt een professioneel netwerk in deze regio. Het is een pre als je goed mobiel bent, bijv. door een e-bike of speedbike. Je hebt uitgebreide kennis over wet- en regelgeving, schuldhulpverlening, bewindvoering en sociale voorzieningen. Verder weet jij hoe je jouw cliënten kunt motiveren en stimuleren. Wel is het belangrijk dat je stevig in de schoenen staat en tijdig je grenzen kunt aangeven. Het team staat open voor een nieuwsgierige, en onderzoekende houding.

Communicatieve vaardigheden, stressbestendigheid en focus op samenwerking.

 

Wat hebben wij jou te bieden?
Een divers team, met daarin een grote diversiteit aan opleiding, ervaring en achtergrond. Het biedt daardoor de ruimte om vanuit verschillende invalshoeken naar een vraagstuk te kijken.

Jouw functie is ingeschaald in FWG 50 conform cao GGZ. Deze vacature is voor 20 uur, invulling van de dagen zijn in overleg te bepalen. Wil je meer uren werken en heb je ervaring in de rol van casemanager dan kan de functie gecombineerd worden, zie hiervoor de vacature van verpleegkundig casemanager.

Wij werken samen met FiscFree, waardoor je producten zoals telefoons, fietsen en laptops met fiscaal voordeel kan kopen.

 

Meer weten en reageren?
Is werken bij Reinier van Arkel iets voor jou? Maar wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met Anne Heesakkers, maatschappelijk werkster (06-22316920) of mw. C. Schapenk, teammanager (06-15025287)

Maar gelijk solliciteren, mag natuurlijk ook. Dan ontvangen wij graag je cv en motivatiebrief voor 2 juni via werken@reiniervanarkel.nl voor de vacature: Maatschappelijk werker GGZ- FACT team Den Bosch vacaturenummer Kwadraat 2020-62.

Een vast onderdeel van het selectieproces is een referentiecheck.

Past de geschetste functie niet bij jou, maar ken je iemand waarvoor dat wel zo is? We stellen het op prijs als je deze vacature deelt.

Bij de werving en selectie van kandidaten voor deze functie houden wij ons aan het interne doelgroepenbeleid, zoals vastgesteld in het 'Beleidskader voor Werving en Selectie'.