Klinisch psycholoog of (GZ-psycholoog) – ggz adolescenten

Heb jij affiniteit met de doelgroep adolescenten? Wil jij werken in een gemotiveerd en enthousiast team? Ben jij de bevlogen Klinisch Psycholoog (of ervaren GZ-psycholoog) die graag het Centrum voor Adolescenten Psychiatrie (CAP) komt versterken? Solliciteer dan nu!

Reinier van Arkel is de specialist in de  geestelijke gezondheidszorg. Wij zijn er voor mensen met een ernstige psychische aandoening. Om onze cliënten de hoogst mogelijke kwaliteit te bieden werken wij vanuit de kernwaarden; Betrokken, bevlogen en betrouwbaar. Onze hoog opgeleide zorgprofessionals zetten zich elke dag weer in om dit te waarborgen en daar kan jij een bijdrage aan leveren!

 

In welke omgeving kom je te werken?

Het Centrum voor Adolescentenpsychiatrie (CAP) biedt specialistische zorg aan jongeren (18-24 jaar) met persoonlijkheidsproblematiek en co-morbide stemming en angststoornissen.

Het centrum kent bijna een halve eeuw aan deskundigheid op het gebied van specialistische hulpverlening aan adolescenten (18-24 jaar). Deze ontwikkelingsfase en de ontwikkelingstaken die daarbij horen vragen om een specifieke benadering, net anders dan in de kinderpsychiatrie of de volwassenpsychiatrie. Voorheen boden we generalistische zorg aan deze leeftijdsgroep. Na een grote reorganisatie enkele jaren terug zijn we ons gaan toespitsen op zorg aan adolescenten met een bedreigde persoonlijkheidsontwikkeling, van vroege signalering tot aan het behandelen van forse persoonlijkheidsstoornissen (zowel internaliserend als externaliserend). Wij doen dat in drie subteams:
- In het VIBEteam wordt een innovatieve vroeginterventie-behandeling bij persoonlijkheidsscheefgroei geboden.
- Het ambulante team biedt poliklinische specialistische zorg bij persoonlijkheidsproblematiek.
- Het deeltijdteam biedt intensieve zorg voor jongeren met ernstige persoonlijkheidsstoornissen.
Tussen de subteams is er intensieve samenwerking.

Binnen het ambulante team, bestaande uit psychiaters, psychotherapeuten, gzpsychologen, systeemthetapeuten en verpleegkundigen B, en diverse opleidingsplaatsen, zoeken wij enthousiaste, initiatiefrijke klinisch psycholoog (of een ervaren GZpsycholoog die zich herkent in het gevraagde profiel).

 

Hoe ziet jouw functie eruit?

Het ambulante subteam is volop in ontwikkeling, zowel qua samenstelling van het team als qua behandelaanbod. Als klinisch psycholoog heb je een voortrekkersrol in de ontwikkelingen binnen het team en bij de ontwikkeling en implementatie van nieuwe zorgprogramma’s.
Je neemt deel aan en leidt multidisciplinaire besprekingen en andere functiegerichte overlegvormen en geeft werkbegeleiding, intervisie en supervisie aan personen in opleiding (pré-doctoraal stagiaires, psychologen in opleiding tot GZ-psycholoog en GZ-psychologen in opleiding tot klinisch psycholoog). Daarnaast geef je voorlichting en consultatie aan zorginstellingen en verwijzers en denk je teamoverstijgend mee m.b.t. zorgaanbod, beleid en teamprocessen.
Het verrichten van wetenschappelijk onderzoek ten behoeve van de zorgvernieuwing behoort tot de mogelijkheden.

Wij zijn op zoek naar een gepassioneerde en betrokken kartrekker die graag met onze doelgroep werkt.

 

Wat vraagt deze functie van jou?

Heb je een BIG-registratie als Klinisch Psycholoog? Heb je ervaring en/of affiniteit in het behandelen van adolescenten met complexe persoonlijkheidsproblematiek? Ben je in staat om samen met collega’s een visie en beleid te ontwikkelen op een goed geprofileerd aanbod in de specialistische GGZ? Ben je loyaal, flexibel en stressbestendig? Dan gaan we graag met je in gesprek.
Specialisatie in een psychotherapierichting (bij voorkeur MBT of schematherapie) en/of erkend supervisor van specialistische verenigingen is een pré.

Ben jij een ervaren GZpsycholoog er herken jij je in bovenstaand profiel dan word je ook van harte uitgenodigd om te solliciteren.

 

Wat bieden wij jou?
Wij bieden een inspirerende en professionele werkomgeving waarin je in de gelegenheid bent je competenties in te zetten en waar ruimte is voor verdere ontwikkeling. Persoonlijke wensen waarin wij organisatorisch een rol kunnen spelen bespreken wij graag met je. Je collega’s staan open voor jouw nieuwe ideeën en denken graag met je mee. Daarnaast kom je te werken in team met vakgenoten dat naar zelforganisatie ontwikkeld.

Om ontwikkeling te stimuleren kan je gebruik maken van onze e-learnings via LearnLinq. Daarnaast heeft onze Reinier Academy een breed aanbod aan opleidingen en trainingen.

Daarnaast werken wij samen met FiscFree, waardoor je producten zoals telefoons, fietsen en laptops met fiscaal voordeel kan kopen.

Werktijden: je werktijden zijn op werkdagen tijdens kantoortijden.
Dienstverband: een dienstverband voor 24 tot 36 uur per week.

 

Meer weten en solliciteren
Verzoeken om extra informatie of vragen beantwoorden wij graag. Neem daarvoor even contact op met Trudy van Raaij, teammanager via 06-20048969.

Jouw schriftelijke sollicitatie zien wij met belangstelling tegemoet per mail via werken@reiniervanarkel.nl onder vermelding van vacaturenummer Plus 2020-05.

De sluitingsdatum van de vacature is 4 mei 2020

Een vast onderdeel van het selectieproces is een referentiecheck.

Past de geschetste functie niet bij jou, maar ken je iemand waarvoor dat wel zo is? We stellen het op prijs als je deze vacature deelt. Werknemers van Reinier van Arkel die een externe kandidaat voordragen kunnen in aanmerking komen voor de wervingspremie.

Bij de werving en selectie van kandidaten voor deze functie houden wij ons aan het interne doelgroepenbeleid, zoals vastgesteld in het 'Beleidskader voor Werving en Selectie'.